高思东 发表于 2023-3-8 11:58
拖欠工资找那个能一步到位，
解决拖欠工资问题，需要根据具体情况选择合适的部门。如果是企业拖欠员工工资，可以通过以下渠道解决：
1.劳动部门：拖欠工资属于违法行为，员工可以向当地的劳动监察部门投诉举报，由劳动部门进行调查和处理。
2.人力资源和社会保障部门：该部门负责管理社会保险、住房公积金等方面的事务，同时也有权介入拖欠工资事件，并对企业进行惩罚。
3.法院：如果一般渠道无法解决问题，你可以选择向法院提起诉讼，通过法律手段维护自己的利益。
需要说明的是，不同地区的投诉途径可能不同，具体操作还需咨询当地有关部门或者律师等专业人士。而且，即便找到了可以解决问题的部门，解决的过程也往往是比较复杂的，不存在一步到位解决的办法和途径。需要耐心和持续的努力。希望能够早日解决你的问题。