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[网友爆料] 我去找谁为我申冤

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发表于 2024-10-27 16:30 来自手机 | 只看该作者 |只看大图 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式 IP:浙江省台州市

        各位家人们,您好:   我在2008年进入浙江省台州黄岩区新前街道七里王村浙江飞虎铝轮有限公司,我妻子在2010年进入公司,都没有辞过职。
       我妻子在2024年1月份在黄岩第一人民医院检查出子宫癌医生要求马上动手术,我就与公司的各级领导和人事部协商便请假陪同妻子回老家动手术期间公司在2月份要求我调岗我没有同意,公司又在6月份要求我在7月8日必须回厂里上班,从我们请假一直和公司保持联系和沟通家里的情况和处境对公司都是透明的反应,按照家里状况我的确不能按时回到公司上班!因为妻子手术后,经过了化疗和放疗不是血小板低就是白细胞低,况且我妈妈在2020年患白血病晚期,直到2022年6月份花了几十万因治疗无效而去世,家里还有一个84岁的父亲年老体弱,儿子读书,他的学费和生活费都是我姐姐垫付,家里现在外债欠了几十万,都指望着我,我也想马上摆脱困境回到公司上班挣钱去补贴家用和还债!
       公司明明知道我不能按时回去上班就对我解除劳动关系,是故意而为之,纯属在我最困难,最无助的时候落井下石,公司按照对我的请假操作流程和步骤(手段)来说,我没有按照公司通知准时上班,但是公司在解除劳动关系前应该调查清楚,应该对我进行核实我家里情况是不是和我说的一样属实,应该对一个15年的老员工进行协商,对解除后该怎么办,不是不闻不问。
        小孩子都看得出来公司是趁两次通知我规定上班时间,我抽不出时间不能按照公司规定去上班的缺陷对公司解雇我是个机会,纯属故意有目标的针对,公司针对我的主要目的是 :  解除劳动关系后公司不想补交我11年漏交的社保,15年的工龄补偿,纯属不择手段的行为令人愤慨。现在的政府、企业、单位、学校、家庭都提倡,要有人道,人性化管理,要有职业道德,职业操守,要有礼貌、有素质,懂得感恩。  
        我进厂才三十多岁现在都五十二岁了,在公司整整付出15个春秋!我的职位是在我充实的工作下付出了血汗积累起来的,不可能一下子就被公司给我抹掉吧!没有社保我以后生活经济没有来源得不到保障啊(虽然我们都有儿女,他们有他们的事业,他们有他们的家庭,在我们弱势农民工的家庭生活现实中,哪个父母靠过自己的儿女而生存啊!自己的儿女不啃老就不错了,生病的钱都是东拉西凑)   
         我妻子就凭她一个女人在摩托车铸造车间上班7年,在那辐射严重的条件下给汽车毛坯轮毂照X光6年,700多度的铝水测成分,高温模具刚刚开出来的毛坯汽车轮毂看外观都是她一个人,没有功劳也有苦劳吧,公司这样做没有进到该进的义务,反而趁我之危,落井下石对我解雇。
        我现在要求公司在国家政策允许的情况下公司给我11年和我妻子9年漏交的社保补齐,如果国家政策不允许补交的情况下要求公司对我们漏交的社保进行金济补偿,让我们自己交社保。公司对我单方面违法解除劳动关系金济赔偿,补我妻子生病期间的保底工资和生活补贴。
       虽然新前街道办事处信访办也给我们调解了,但是一直也没有结果,我对劳动仲裁和监察大队,法律援助咨询后他们都建议和解,但是一直都没有结果,公司不闻不问,请政府、各媒体及各位好心人士给我们异地弱士群体主持公道,我也会发布各个平台,相互转发传递正能量,给我们弱士群体一条活路,核实联系电话:17313235386

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发表于 2024-10-28 11:05 | 只看该作者 IP:浙江省
维权好难
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发表于 2024-10-29 08:38 | 只看该作者 IP:浙江省台州市
有签劳动合同吗,没有2倍工资。08年工作证明有吗(工资条、考勤表都行),没有没卵用,有证明就可以双方各自补缴社保(如果工资表已经写明部分社保补贴了,那公司应该也出不了多少钱补缴了)。领导几次通知你复工没去,不管什么理由按厂规确实可以开除你。现社会不是卖惨就有用,祝你维权顺利。
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 楼主| 发表于 2024-10-30 18:41 来自手机 | 只看该作者 IP:浙江省
感谢各位好心人的关注,我在文稿里面也着重说明了:  小孩子都看得出来公司是趁两次通知我规定上班时间,我抽不出时间不能按照公司规定去上班的缺陷对公司解雇我是个机会,纯属故意有目标的针对,公司针对我的主要目的是 :  解除劳动关系后公司不想补交我11年漏交的社和我15年的工龄补贴。所以都要求我走人道主义方面和解
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