职场中的劳资纠纷

王二蛋 · 发表于 2021-5-11 09:06

民情在线的各位老师，你们好！我是一名会计工作者，专门服务于私营企业从事财税及成本等会计工作。在今年一月份主动请求可以与面试单位达成合作。当时公司负责人也欣然同意给予我每月4500的薪资报酬。期间我在本单位从没有过任何迟到早退，破坏公司纪律的事。然而，意想不到的事发生了，五月初，当时应聘我，也是现在管理我的会计主管说，希望我退出，现在的工作，他们找个什么都不会的文员来做，多带带也能完成工作。简而言之，就是公司想单方面辞退我，并且不会按照劳动法规定给予我双倍工资的补偿。我个人寻思再三，认为寻求法律援助是比较实际的办法。因为在一个单位4个月的工作时长对我的简历来说，都不是一件光彩的事。