虹膜打卡上班 让工资发放有据可依

黄岩百晓

我区5家建设单位试点使用虹膜识别设备

4月13日，记者在台州市第一人民医院迁建工程一期施工工地看到，门口设立了实名制员工通道，安装了6台人眼虹膜识别设备，民工在设备前停驻两秒钟，就完成了考勤记录。
“人眼虹膜识别设备是和监管机构相连的，凭借虹膜识别完成考勤记录，我们就不用担心工资拖欠和工资不发放的问题，可以安心工作了。”参与台州市第一人民医院迁建工程一期建设的民工巨强说。民工工资发放一直是政府非常关注的问题，为切实保障建设领域民工的合法权益，保证他们能够按时拿到工资，区住建局联合区人社局推行了民工实名制信息化管理，使用虹膜识别设备就是其中的内容之一。该设备采用虹膜识别、互联网、数据库等技术，将民工的考勤情况上传至管理平台后，施工单位和监管机构便能对民工的上下班记录一目了然，做到民工工资发放有据可依。
台州市第一人民医院迁建工程一期的劳资员杨钉介绍，在引进虹膜识别设备前，他们采用打卡机记录考勤，存在上班代打卡的漏洞，对民工的工时无法准确计时。人眼虹膜识别技术则更具有准确性及不可伪造性，能够真实记录民工的出勤情况，便于加强管理。记者了解到，施工单位会提前对民工的虹膜及工种等相关信息进行录入、注册，建立民工实名制身份数据库。
目前我区有5家建设单位试点使用虹膜识别设备，下阶段，区住建局将联合区人社局进一步落实民工实名制信息化管理措施，实现建设领域虹膜识别设备全覆盖，保障民工合法权益。

来源：今日黄岩