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“据我们了解,十月份你长期外出,并没有在村工作,怎么会有5天的误工记录,请你如实说明情况。”黄岩区上垟乡纪委工作人员对审核中发现的大岩村一村干部乱报误工情况进行询问。
在今年4月村级组织换届后,上垟乡在全乡范围内推行村干部误工实做实记实报制度,出台了《规范村干部误工报酬的指导意见》,要求各村村务监督委员会每月审核村干部误工记录,审核后由村支书、村委会主任、村监会主任签字确认后,在各村公开栏公示,并报乡纪委报备方可发放。误工记录表上清楚地记录了误工事由、误工天数,及当月应当发放的误工报酬,使村干部误工报酬阳光化。
上垟乡通过误工记录,对全乡144名村干部进行时时监管,已对9名不如实记录误工报酬的村干部进行了警示谈话,对2名近两个月无误工记录的村干部进行了诫勉谈话,若再无精力履职,将启动免职或罢免程序。
来源:台州日报 |
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